按照《許昌市紀委監委“能力作風建設年”活動實施方案》要求，以解放思想、提升能力、錘煉作風、實干立身、爭先出彩為主題，堅持“干”字當頭，不斷增強“八項本領”、提高“七種能力”。3月17日，市紀委監委駐許昌市民政局紀檢監察組組織召開了2022年度紀檢監察工作會議。

會上，被監督單位主管領導報告2021年履行主體責任情況和2022年工作打算；機關紀委書記和直屬單位紀檢委員匯報2021年履行監督責任情況和2022年工作打算；傳達學習了市紀委方婷書記在許昌市八屆紀律檢查委員會第二次全會上的工作報告、領學了駐市民政局紀檢監察組制定的《2022年紀檢監察工作要點》和《關于進一步規范履行個人有關事項報告備案制度的通知》。

會議強調，要突出政治監督，落實兩個維護。要堅守監督主責主業，把督促落實“兩個維護”作為監督的首要任務，督促被監督單位黨組增強履行主體責任的政治意識。要推進監督第一職責具體化常態化，切實提升監督的質量和效能。加強日常監督，增強駐在部門貫徹落實的自覺性。完善廉政檔案，嚴把黨風廉政意見回復關。強化巡察整改，加大“回頭看”力度，壓實黨組整改主體責任和紀檢監察組的監督責任。繼續加強政治生態評價，對黨組政治生態進行“精準畫像”。加強各類監督有機貫通、相互協調。對機關紀委進行業務指導和督導檢查。貫通運用監督執紀“四種形態”。要突出工作重點，開展專項監督。以“三大攻堅戰”、民生領域侵害群眾利益問題為重點，圍繞“一老一小一青壯”民生工作，聚焦養老服務管理領域，開展腐敗和作風問題集中整治；對殘疾人康復救助、就業培訓和愛心助殘等服務工作，加大監督力度，開展專項檢查。要持續深化“三不”一體推進，標本兼治彰顯綜合效果。堅持逢案必改、未案先改、防范在前開展廉政教育，做實警示教育，持續督促以案促改常態化制度化在監督單位落到實處。

市紀委監委駐市民政局紀檢監察組組長方靈君對參會的紀檢干部提出要求，一要講學習，不斷提升黨性觀念和“四種意識”。牢記黨務和紀檢干部身份，始終要旗幟鮮明把講政治作為自身的第一要求、第一標準。二要講責任，不斷強化政治意識和責任擔當。所有紀檢干部必須找準自身定位，突出監督第一責任，強化對班子和關鍵少數的政治監督，做細做實日常監督，探索有針對性的專項監督，營造風清氣正的良好政治生態。三要講紀律，打造忠誠干凈擔當的干部隊伍。紀檢干部要帶頭守紀律，力戒無知之心、僥幸之心和貪婪之心；樹立自覺接受監督意識，主動接受黨組織和人民群眾的監督。